Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
чушь пишите.не знаю кому что урезали значит по заслуге.сколько работаю-всем доволен,отношение вполне приемлимо и условия гибкие.Эта компания не тот случай где обманывают ради разовой наживы.Наоборот здесь ищут долгосрочные отношения.Ценных сотрудников поощряют,а лодырей гоняют.все справедливо.а выплаты делались в том числе за работу в выходные дни,никакого обмана не наблюдается что-то вы ребята не так сделали
@Дмитрий, никто мне пока не сказал, что я плохо отработала. Более того, никто, кроме моего непосредственного начальника, со мной о моей работе не говорил. Он был мной доволен. Судя по тому, что меня попросили поделиться опытом с другими сотрудниками, очень плохой моя работа быть не могла. И проблема совсем не в этом, а в том, что компания меня не предупредила при приеме на работу, что в первый месяц я получу лишь 50%. Не посчитали нужным сказать. И не посчитали нужным извиниться за свою оплошность. Более того, меня обвинили в том, что я нагло вру, заявляя, что со мной об этом не говорили. Вот я и завелась. Да плевать, честно говоря. Я оставила свое мнение и свою историю. Тот, кто будет искать сведения о компании, ее увидят и сделают свои выводы. Какие — это уже не мое дело. За вас, Дмитрий, я искренне рада, если вы получили все, на что рассчитывали. Серьезно, удачи вам и в дальнейшем. Я не первый год в SMM, опыт и знания мне позволяют не соглашаться на подобные условия. Тестовый период нужен для выяснения квалификации. Обычно по его окончанию выплачивают 100% зарплату, если работник остается в компании. Если, конечно, не оговорены (вслух или письменно)заранее другие условия. И да, я слишком резко реагирую на непрофессионализм и нежелание признавать людьми свои ошибки. Вот такая я ужасная склочница. Всем удачи, а я с понедельника начинаю работать в компании, в которой все договоренности фиксируются документально,а тестовый период не является способом получения дешевой профессиональной работы. И таких компаний много. Я в них работала и раньше, нашла и сейчас. Открытые и честные по отношению к сотрудникам. Правда, попала я к ним по рекомендации (нас порекомендовали друг другу). Видимо, только так и можно найти приличную работу.
Если вдруг компания решит восстановить справедливость, я обязательно об этом напишу здесь и буду рекомендовать работать с 21 web. Не бывает ошибок, которые невозможно исправить. Не захотели поговорить со мной вчера — я открыта для переговоров сегодня. Не знали, что у меня на руках 100% доказательства моей правоты и обманов Валентины Чекалиной — я готова вам их предоставить. Не знали, что ваш работник выставляет компанию в некрасивом виде — уже узнали. Все в ваших руках, господа.
@Валентина,не нужно прикрывать свои ошибки моим раздражением вашим неприличным поведением. Лично вы меня дважды обманули на интервью. 1. Рассказав о зарплате в 20000 РУБЛЕЙ, а не в 3000 гривен. Не объяснив, что вы будете переводить гривны в рубли, на чем я уже потеряю. 2. Ничего не сказав о 50% в первый месяц (у меня есть все доказательства этого), что я рассматриваю, как умышленную недоговоренность. О плюсах вы не забыли рассказать, а о минусах зачем говорить? В результате я получила даже не 50%, а 45%!!! Я пыталась решить все вопросы спокойно, но ваша компания этого делать не умеет. Со своим непосредственным начальником я разговаривала, он пытался добиться для меня справедливости, но потерпел фиаско. И, кстати, уволился в тот же день, что многое говорит об обстановке. Евгений Борода решил со мной не общаться, когда я написала ему в сококо, просто вышел из сети сразу после прочтения моего сообщения. Хорошее общение с начальством, да? Именно вас, Валентина, обманщицу и грубиянку прислали общаться со мной в скайп. Смешно: прислать виновного выяснять вопросы с потерпевшим. Вы представляете компанию, значит вы ее лицо. Какое впечатление о вас, такое и о компании. Очень насмешило, что я должна была не работать, а собирать сплетни вокруг себя. Видимо таков ваш принцип информирования работников? К вашему сведению (не Валентины, мне с ней больше не о чем говорить, а компании) в цивилизованных странах и в честных компаниях подобные ошибки решаются за счет виновного или самой компании, а не за счет того, кого обманули. Вы не цивилизованы и не честны. И об этом должны знать все. Валентина, более прошу ко мне не обращаться. Вы хорошо умеете врать и выгораживать себя. Мне это омерзительно, вам я более не собираюсь отвечать. Компании же я желаю всех благ с подобными работниками.
@Инна, Ну что же Вы обманываете то, если Вам за обналичивание средств был заложен стандартный процент 2.8 , или это тоже не оговаривалось с Вами? Мы общались голосом, Вы прошли также затем собеседование с руководителем отдела.Отработали тестовый месяц, получили как и все сотрудники за него свои 50% + % за обналичку 252руб, после чего вместо того, чтобы на честных основаниях пообщаться с руководителем, подвести итог стажировки и работать дальше за полную установленную Вам ставку,Вы устроили разборки на повышенных тонах, как будто Вы и являетесь руководителем компании. Как минимум некрасиво и не тактично. Вы работали МЕСЯЦ в виртуальном офисе, среди вас были еще новички, Вы в лесу находились в заточении и к Вам в таком случае ну никак не просочилась информация о тестовом периоде,который все проходят??Инна,мне кажется Вы через чур переволновались о том, кто у нас занимается бухгалтерией, а кто кадрами, раз за месяц так и не ознакомились с нюансами Вашего участия.
@Евгений, всему обучают за счет лохов, умеющих работать, и попавшихся на удочку. Пишу это, зная ситуацию: сама такой лох! Именно я и обучала работе тех, кто не умеет ничего. То, что мне не доплатили, на пользу не пойдет никому.
@Артем Владимирович, может быть тогда примите меры и в моем случае? Ваша бухгалтер (почему, кстати, бухгалтер ищет людей?) Валентина Чекалина «забыла» рассказать на интервью: — о том, что зарплата не в рублях исчисляется, а в гривнах (указала мне сумму в рублях), — о том, что комиссионные за перевод на кошелек wm за мой счет — о том, что первый месяц выплачивается 50% зарплаты В результате я получила 45% от обещанного и заявление Валентины: «Не нравится — не работай». Работала я честно, много, ответственно и пунктуально. За каждое свое рабочее решение отвечаю головой. Кроме того, на «тестовый» период мне поручили 3 проекта + обучение человека, который полный ноль в работе. Хорошенький тестовый период! Вы и мне ответите, что моя работа вас не интересует?
